今年二月,天津武清某汽车配件厂人事主管找玉枝科技,说他们车间现在考勤还是拿个本子签到,三班倒下来一个月考勤表对不上,工人说自己加了班,班长说没看到,每月为考勤扯皮好几天。厂里想把车间门禁和考勤合二为一。
车间有三百多工人,分早中夜三班,工人从同一个大门进,原来的门禁是打卡机,代打卡现象严重,班长睁一只眼闭一只眼。车间里还有焊接和冲压区域,规定只有培训过的工人才能进,但实际上谁都能推门就进。人事每月做考勤要从打卡机导出数据再手工对账,光这一项就要两三天。
玉枝科技在车间总入口装人脸考勤门禁,工人刷脸进,人脸就是工号,代打卡彻底没戏。车间内部按区域分级:普通装配区员工刷脸就能进,焊接冲压区只有培训合格名单里的人刷脸才开,名单外的人刷脸只记日志不开门。考勤数据每天自动汇总到人事后台,谁几点到、几点走、加没加班,报表一键导出,不用手工对账。外来维修人员临时录个限时人脸,到点自动失效。
上线一个月,人事主管说最明显的变化是考勤表十分钟导出来,不用再跟工人对加班时长;代打卡现象没了,有人想替别人刷脸,机器直接认脸不认人。安全员也反馈,焊接区以前谁都能进,现在没培训记录的人刷不开,上个月有个外包工想混进去,被系统拦下才避免了违章。工厂车间想把门禁和考勤一起管起来,欢迎联系玉枝科技,电话13662183743,地址在天津市河北区真理道秀山里11门101-107。
玉枝科技成立于2010年,天津本地信息技术服务与弱电工程团队,提供以下上门与工程服务:
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